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09天津人力资源管理师国家职业资格证书培训班简章

地点:天津
学费:

人力资源管理师国家职业资格证书培训简章
为适应现代社会经济的发展，提高人力资源从业人员的专业技能和职业素质，根据国务院关于《关于清理规范各类职业资格相关活动的通知》精神要求，进一步推行国家职业资格制度，天津市劳动和社会保障局所属天津市职业技能培训学院依据国家劳动和社会保障部《企业人力资源管理人员国家职业标准》，将继续开展企业人力资源管理人员国家职业资格考核鉴定前的培训辅导工作。具体情况介绍如下：
一、报考条件：

级别	报考条件（具备以下条件之一者）
助理人力资源管理师（国家三级）	本科学历工作一年以上；专科学历工作三年以上； ★为促进大学生就业，人力资源相关专业应届毕业生可直接报考助理人力资源管理师。
人力资源管理师（国家二级）	本科学历工作六年以上；专科学历工作八年以上

二、2009年HR培训计划

班次	2009年上半年	2009年下半年
授课时间	每周末9：00-16：30具体时间另行通知
培训开始时间	2009年3月15日	2009年8月中旬
报名截止时间	2009年4日中旬	2009年9月中旬
考试时间	2009年5月17日	2009年11月22日
成绩公布时间	考试结束后2个月电话通知
证书发放时间	成绩公布后2个月
授课方式	面授培训结合远程辅导培训
培训课时	三级120课时（10天面授结合50课时远程辅导培训）二级150课时（12天面授培训结合50课时远程辅导培训）
收费标准	人力资源管理师（国家职业二级） 2600元/人助理人力资源管理师（国家职业三级） 1680元/人以上费用为一次性收费，含报名费、培训费、考试费、教材费、资料费、证书费和论文评审费等与培训考核相关全部费用。补考费标准为150元/科
特色服务	1.培训全程免费提供午餐（减少您外出就餐的费用与时间，方便学员交流沟通与休息） 2.费用一次性收取，除参加补考外无另外收费。 3.培训全程专人负责跟课，提供正规完善的跟踪管理服务。 4. HR各级别学员持听课证均可免费参加09年6月份开始的免费继续教育培训，免费培训将定期举行，讲座内容全部为HR工作实务内容。目前已经确定的部分培训内容：专业HR的职业生涯规划、新劳动合同法下的劳动争议处理实务、EXCEL在人力资源管理中应用、办公行政事务处理文书撰写.... 5.考试未通过可免费重修

三、学习内容
1．基础知识：职业道德基本知识；人力资源管理基础知识及行业相关法律常识；
2．人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六大专业知识。　
四、报名方式
报名网址： http://www.atrain.cn/
报名时须提交同底二寸照片二张，一寸照片四张，学历证、身份证复印件及单位出具的相关工作年限证明各一份，在校生报名考试请提交学生证复印件一份。
课程报名方式：请先在本页求学登记卡片处进行网上咨询或预报名，我们将及时与您电话联系做详细咨询。
上课地点：天津河西区天津市职业技术培训学院

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